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📅 Aktualisiert: Juni 2026

Kinderkrankengeld-Rechner 2026

Anspruch & Höhe

Wenn Ihr Kind krank ist und Sie zu Hause bleiben müssen, haben gesetzlich Versicherte Anspruch auf Kinderkrankengeld nach §45 SGB V. 2026 stehen jedem Elternteil 15 Arbeitstage pro Kind zu (Alleinerziehende: 30 Tage). Bei mehreren Kindern: max. 35 Tage (70 Tage).

Die Höhe beträgt 90% des ausgefallenen Nettoarbeitsentgelts. Das Kinderkrankengeld wird von der Krankenkasse gezahlt, nicht vom Arbeitgeber. Der Anspruch gilt für Kinder unter 12 Jahren.

📋 Hinweis: §45 SGB V: Kinderkrankengeld. Voraussetzungen: GKV-versichert, Kind unter 12 Jahre, ärztliches Attest, keine andere Betreuungsmöglichkeit. PKV-Versicherte: Kein gesetzlicher Anspruch. Antrag: Bei der Krankenkasse einreichen.
Kinder
Tage
Kinderkrankengeld / Tag
Verbleibende Tage
Max. Anspruch / Jahr
Gesamtanspruch
Bruttogehalt
Netto (ca. 64%)
Netto pro Arbeitstag
Kinderkrankengeld (90%)
Max. Tage/Elternteil
Noch verfügbar

📊 Rechenbeispiel: 3.200 € Brutto · 1 Kind · beide Eltern

Netto
ca. 2.048 €
Netto/Arbeitstag
94 €
KKG/Tag
ca. 84 €
Max. Tage/Elternteil
15 Tage
2 Kinder
25 Tage max.
Alleinerziehend 1 Kind
30 Tage

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Häufige Fragen

Wie viele Tage Kinderkrankengeld 2026?

Pro Elternteil/Kind: 15 Arbeitstage. Alleinerziehend: 30 Tage. Mehrere Kinder max.: 35 Tage (Alleinerziehend: 70 Tage). Seit 2021 dauerhaft 15 statt 10 Tage.

Wie wird Kinderkrankengeld berechnet?

90% des Nettoarbeitsentgelts. Basis: Brutto geteilt durch 30. Max. Regelentgelt: Beitragsbemessungsgrenze 2026 (5.512,50 EUR/Mon.). Sozialversicherung wird vom KKG abgezogen.

Was brauche ich fuer Kinderkrankengeld?

Aerztliche Bescheinigung der Pflegebeduerfigkeit. Antrag bei der Krankenkasse. Freistellung durch Arbeitgeber. Kind muss im Haushalt leben und unter 12 Jahre alt sein.

Kann ich KKG im Homeoffice bekommen?

Grundsaetzlich nur wenn Homeoffice nicht moeglich ist und das Kind betreut werden muss. Bei kleinen Kindern unter 6 Jahren oft anerkannt. Einzelfallentscheidung der Krankenkasse. Im Zweifel direkt anfragen.